Chargé d'opérations équipements routiers - ORLÉANS (6877)

Détails de l'offre

Famille de métiers

Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers

Grade(s) recherché(s)

Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe

Métier(s)

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ( Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Temps de travail

Temps complet

Descriptif de l'emploi

La Direction des Infrastructures (DI) pilote des politiques publiques essentielles au quotidien des usagers : fluidité du trafic, sécurité routière, qualité et pérennité du patrimoine, ainsi que l’entretien et l’exploitation du réseau routier départemental.

Au sein de cette direction, le Service Gestion de la Route (SGR), joue un rôle central dans la mise en œuvre opérationnelle de ces enjeux. Il assure le pilotage, la coordination et l’animation des actions visant à entretenir, améliorer et sécuriser les infrastructures routières, tout en garantissant leur disponibilité et leur performance pour l’ensemble des usagers.

En tant que Chargé d’opérations équipements routiers, vous êtes au cœur de la stratégie de gestion et de valorisation des équipements du réseau routier départemental du Loiret.

Sous l'autorité du responsable de l'unité gestion et entretien, vous êtes responsable de l’élaboration, de la mise en œuvre et du suivi de la politique d’entretien des équipements routiers situés hors agglomération :

la signalisation verticale directionnelle,
l’éclairage public,
les panneaux à messages variables (PMV),
les feux tricolores et autres dispositifs de régulation,
les potences et portiques haut mât (PPHM).

À ce titre, vous contribuez directement à la sécurité des usagers, à la lisibilité du réseau et à la modernisation des équipements.

Missions / conditions d'exercice

iloter et optimiser la gestion du patrimoine d’équipements

Vous assurez une connaissance fine et actualisée du patrimoine en pilotant la mise à jour des bases de données dédiées.

Vous organisez et supervisez des audits techniques confiés à des bureaux d’études afin d’évaluer l’état des installations et d’anticiper les besoins de mise en conformité ou de renouvellement.

Vous suivez les conventions de gestion associées aux équipements et veillez à leur bonne application.

Vous contribuez activement à l’évolution du schéma directeur de jalonnement départemental, en intégrant les enjeux de lisibilité, d’attractivité du territoire et de sécurité des déplacements.

Définir et déployer une stratégie d’entretien ambitieuse et durable

En lien étroit avec le responsable d’unité, vous participez à la définition d’une politique d’entretien structurée, adaptée aux enjeux techniques, financiers et environnementaux.

Vous élaborez des programmes pluriannuels d’inspection et de contrôle permettant d’anticiper les dégradations et de prioriser les interventions. Vous déclinez cette stratégie en programmes annuels de travaux d’entretien, de renouvellement et de modernisation, en recherchant l’optimisation des coûts et la performance des investissements.

Conduire des opérations techniques de A à Z

Vous pilotez des opérations en maîtrise d’œuvre directe ou en coordination avec des prestataires externes.

Vous intervenez à toutes les étapes des projets : études préalables, choix techniques, planification, suivi administratif et financier, rédaction des pièces de marchés publics, analyse des offres et passation des contrats.

Vous assurez le suivi des chantiers en lien avec les agences routières territoriales, coordonnez les différents intervenants et veillez au respect des délais, des budgets et des exigences de qualité.

Vous êtes garant de la conformité des réalisations aux normes en vigueur et aux attentes de la collectivité.

Un poste à forte valeur ajoutée technique

Vous assurez une veille technique et réglementaire dans le domaine des équipements routiers, afin d’intégrer les évolutions (normes, innovations, transition énergétique, smart city…).

En tant que référent pour la direction des thématiques des équipements routiers, vous apportez votre expertise aux équipes internes et contribuez à l’aide à la décision.

Vous rédigez des notes techniques, des rapports et des réponses aux sollicitations des élus, des partenaires ou des usagers.

Contribution aux missions de service public

Vous participez aux dispositifs de viabilité hivernale et pouvez être mobilisé lors de situations exceptionnelles ou de crise, contribuant ainsi à la continuité du service public et à la sécurité des usagers du réseau routier.

Profils recherchés

Niveau d'études min. requis
BAC+2
Niveau d'expérience min. requis
de 2 à 5 ans
Profil / Expérience requise
Formation et expérience :

Vous êtes titulaire d'une formation de niveau Bac +2 minimum dans les domaines des travaux publics ou du génie civil (BTS, DUT ou équivalent).

Une première expérience ou, à défaut, un réel intérêt pour le domaine de la route et de ses équipements sera particulièrement apprécié.

Compétences techniques :

Vous disposez de connaissances en matière de marchés publics et maîtrisez les outils bureautiques courants (traitement de texte, tableur, bases de données).
Une appétence pour les enjeux liés à l'exploitation et à l'entretien des infrastructures routières constitue un atout.

Qualités attendues :

Vous faites preuve de capacités d'adaptation et d'un bon sens de la communication, vous permettant d'interagir efficacement avec des interlocuteurs variés.
Organisé et rigoureux, vous savez gérer vos priorités tout en étant force de proposition.
Votre dynamisme, votre esprit d'initiative et votre autonomie seront des atouts pour réussir dans ce poste.
Enfin, vous appréciez le travail en équipe et savez vous inscrire dans une logique de coopération.

L’emploi correspond au cadre d’emplois des Techniciens territoriaux et peut être pourvu par mobilité interne, mutation, détachement ou à défaut par voie contractuelle (contrat de 3 ans renouvelable dans la limite de 6 ans avant proposition d'un contrat à durée indéterminée).