Cheffe / Chef de projet RCU (F/H)

Chez ENGIE, nous recherchons un.e Chef.fe de Projet Réalisation passionné.e pour accompagner le développement de nos réseaux de chaleur en Normandie et dans le Centre‑Val de Loire.

Votre rôle sera déterminant pour piloter des projets stratégiques, optimiser leur performance et assurer une satisfaction client exemplaire. Ensemble, nous accélérerons la transition énergétique dans nos territoires.

Cheffe / Chef de projet réalisation (F/H)

CDI basé à Orléans

Dans un contexte de création de poste, vos missions consisteront à :

Pilotage et suivi des chantiers

• Assurer le pilotage de conception et de réalisation des chantiers, garantir un suivi administratif et financier rigoureux.
• Coordonner les interventions et participer aux réunions de réalisation : études, chantiers, sécurité, mise en service, etc.
• Suivre la réalisation des travaux jusqu’à la mise en service.
• Assurer la déclaration et le suivi des sinistres éventuels.

Gestion technique & optimisation

• Renforcer l’étude des dossiers en amont pour limiter les travaux supplémentaires.
• Optimiser les choix techniques et la répartition des tâches pour un meilleur pilotage financier et opérationnel.
• Réaliser les consultations fournisseurs et sélectionner les sous‑traitants.
• Identifier des pistes d’économies et agir en véritable cost killer .

Relationnel & représentation

• Interagir avec les élus, abonnés et services techniques avec aisance et sens politique.
• Représenter ENGIE auprès des acteurs territoriaux et contribuer à la satisfaction client tout au long du projet.

Votre profil :

Vous êtes reconnu.e pour votre vision stratégique, votre capacité d’analyse et votre sens du terrain.

• Diplôme bac+5 type Ingénieur , ou une expérience confirmée dans les réseaux de chaleur .
• Bonne maîtrise des sous‑stations et des réseaux de chaleur urbains (RCU) .
• Capacité à chiffrer, présenter et valoriser techniquement et financièrement un projet.
• Aisance relationnelle, sens de l’engagement, empathie et posture fédératrice.
• Pugnacité, capacité à accompagner le changement et à mener des plans d’actions structurants.

Ce que nous offrons :

• Salaire fixe : 40–55k€ selon votre profil et votre expérience
• Variable : 15,75% ou 21,75 % selon votre profil et votre expérience
• Avantages : Véhicule de fonction, 6ème semaine de CP, 12 RTT
• Des projets variés, stimulant votre montée en compétences
• La possibilité de contribuer concrètement à la transition énergétique
• Un environnement de travail bienveillant et engagé

Notre engagement :

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle essentiel dans l'accélération de la transition énergétique. Épanouissez-vous dans une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à cette aventure collective pour un avenir durable !

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements seront mis en place pour les candidates qui en font la demande.