Educateur spécialisé - Pôle Enfance 11/14 - ORLÉANS H/F
Votre mission: Sécuriser et rassurer : garantir la sécurité physique et psychique des enfants, en créant un environnement protecteur, chaleureux et stimulant. Évaluer et comprendre : recueillir les informations nécessaires à l'évaluation de la situation de l'enfant, en collaboration avec les familles, les équipes pluridisciplinaires et l'autorité judiciaire. Élaborer des projets personnalisés : développer un projet d'accompagnement éducatif individualisé, adapté aux besoins, au rythme et aux capacités de chaque enfant. Accompagner et stimuler : organiser des activités éducatives et ludiques favorisant le développement affectif, intellectuel, artistique, physique et social des enfants. Promouvoir l'autonomie : soutenir une autonomie progressive et adaptée, en fonction de l'âge et des compétences des tout-petits. Assurer un suivi éducatif : rédiger les Documents Individuels de Prise en Charge (DIPEC), effectuer des observations régulières, rédiger des rapports éducatifs et participer aux audiences. Soutenir l'intégration scolaire : accompagner les enfants vers une socialisation harmonieuse et, si nécessaire, leur insertion dans un cadre scolaire adapté. Collaborer avec les partenaires : développer et animer un réseau partenarial au service du bien-être des enfants (services médicaux, sociaux et éducatifs). Encadrer et transmettre : accompagner et former les stagiaires, contribuer à la vie d'équipe et participer à la continuité de service.
Votre profil: Titulaire du diplôme d'État d'Éducateur spécialisé (DEES) OBLIGATOIRE.
Expérience ou appétence pour le travail auprès des jeunes enfants de 0 à 5 ans.
Capacités d'écoute, de bienveillance et de rigueur éducative.
Compétences rédactionnelles avérées (rapports, notes d'événement...).
Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire et à développer des partenariats.
L'emploi correspond au cadre d'emplois des Assistants Socio-Educatifs FPH et peut être pourvu par mobilité, mutation, détachement ou par voie contractuelle en contrat d'un an, avec renouvellement possible en contrat indéterminé.
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