Aide-soignant H/F
En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien ?
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Nous recrutons un Aide-soignant H/F en CDD à Temps plein à pourvoir dès que possible et jusqu'en octobre 2026
Où ? Au sein de l'EHPAD La Source (80 résidents) situé à Orléans (45). Il s'agit d'un EHPAD avec 5 unités de 15 à 17 résidents, dont 4 d’hébergement traditionnel et 1 unité de vie protégée de 15 résidents.
Ce que nous offrons : Nos collaborateurs sont moteurs dans la mise en place de projets au sein de l'établissement !
Projets 2025 : projet de soin "zéro escarre", "cohésion d'équipe" et "communication organisation entre équipe"
Projets 2026 : poursuite du groupe de travail sur le "zéro escarre" , groupe de travail sur l'animation en EHPAD et autonomie des équipes par le biais des référents en fil rouge de l'année 2026.
Votre mission, si vous l'acceptez :
Vous réalisez des soins d'hygiène, de confort et accompagnez les résidents dans les gestes de la vie quotidienne. Vous intervenez par délégation de l’équipe infirmière pour certaines tâches spécifiques.
Vous surveillez et veillez à l'état de santé des personnes âgées. Apportez votre touche personnelle et vous obtiendrez toute la reconnaissance de nos résidents.
Ce qu'on vous offre :
Un planning avec 1 week-end sur 2 travaillé
Horaires : 9h-21h / 6h30-17h30 / 8h-20h / 8h30-20h30
Restauration sur place possible : 3€20 le repas
Rémunération : De 2179€ Brut à 2431€ Brut Mensuel suivant profil (diplôme & reprise d’ancienneté selon la Convention Collective FEHAP) avec les Primes Complémentaires incluses (SEGUR = 238€ brut/mois, SEGUR 2 = 19€/mois, Prime Grand Age = 70€/mois)
+ Prime Décentralisée = 5% du salaire hors prime SEGUR versée pour moitié en juin et en décembre
+ Indemnité Dimanches et Jours fériés
Avantages entreprise
Avantages CSE : cartes cadeaux, concerts, sports, cinéma, vacances…Mutuelle : prise en charge employeur et CSE à 68%
Transport : prise en charge à 75% abonnement de transport en commun, abonnement vélo…
Action logement : aide à la recherche de logement, aide financière à la location (dépôt de garantie, subventions…)
Politique de formation : actions de formation pour vous permettre d'évoluer professionnellement
L’Academy : application mise à votre disposition pour le développement personnel
Votre profil idéal :
Diplôme d’Etat d'aide-soignant ou d'AMP/AES en poche ? Vous avez des connaissances du logiciel Net soins ? C'est un plus !
Connaissance des personnes âgées et/ou auprès de patients atteints de la maladie d’Alzheimer ?
Super-pouvoirs relationnels : Indispensables pour dialoguer avec les résidents et leur famille, les collègues.
Esprit d’équipe : Savoir travailler ensemble pour mettre en œuvre les protocoles les réviser si besoin
Cœur solide : Pour supporter des situations émotionnelles difficiles, avec le soutien d’une équipe pluri professionnelle.
Etant donné qu'il s'agit d'une profession réglementée, votre candidature ne sera pas retenue si vous n’avez pas le diplôme exigé. Néanmoins, si vous êtes intéressé pour travailler au sein de l'EHPAD La Source, nous vous encourageons vivement à postuler sur une offre qui vous correspond davantage ou à nous transmettre une candidature spontanée : Candidature spontanée | VYV3
Dans le cadre de notre politique handicap, VYV³ Centre-Val de Loire s'engage pour l'intégration des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous !
Prêt à embarquer ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation
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