INFIRMIER(E) DE EN MEDECINE (F/H)

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.

Vous n'êtes pas sûr(e) des compétences dont vous aurez besoin pour cette opportunité ? Lisez simplement la description complète ci-dessous pour avoir un tableau complet des exigences.

Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Quelle contribution essentielle apporterez-vous comme Infirmier de (F/H) au sein d'un hôpital ?

Au sein d'un établissement hospitalier, vous contribuez avec rigueur et humanité à la qualité des soins auprès des patients en service de médecine - Assurer les soins infirmiers, la surveillance clinique et le suivi personnalisé des patients - Administrer les traitements prescrits et évaluer leur efficacité en garantissant la sécurité des patients - Coordonner les interventions avec l'équipe médicale et paramédicale pour favoriser des parcours de soins fluides - Accompagner les patients et leurs proches avec écoute, pédagogie et bienveillance tout au long de leur prise en charge - Participer à la traçabilité des soins et au respect des protocoles d'hygiène et de sécurité

Découvrez ce package attractif :

• Contrat: CDI
• Salaire: 19 euros /mois

Un poste à ne pas manquer avec des avantages incroyables :

• Prévoyance santé
• Primes et intéressements Infirmier·ère diplômé·e, vous apportez vos compétences et votre engagement au service de médecine d'un établissement hospitalier
• Vous détenez le Diplôme d'État d'Infirmier et êtes inscrit·e à l'Ordre national des infirmiers
• Vous assurez des soins rigoureux, adaptés aux besoins et à la sécurité des patient·e·s
• Vous démontrez écoute, empathie et sens des responsabilités auprès des patient·e·s et de leurs proches
• Vous collaborez efficacement avec les équipes pluridisciplinaires, de jour comme de nuit
• Débutant·e ou expérimenté·e, vous faites preuve d'adaptabilité dans un environnement hospitalier exigeant

Processus de recrutement

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